貴州韌性城市科技有限公司成立于2023年2月，是由貴州綠色產業技術研究院有限公司、韌性城市更新(深圳)有限公司協同合作，共同投資設立的新能源科研公司，主要圍繞清潔能源、碳治理、新材料等綠色技術，從事綠色技術研發與產業化業務。
貴州韌性城市科技有限公司依托貴州綠色產業技術研究院有限公司科研技術平臺，結合韌性城市更新(深圳)有限公司的項目與市場資源，響應貴州“四區一高地”的戰略定位和高質量發展的要求，構建“政產學研”緊密結合的協同創新體系，搭建綠色低碳領域的遞進式創新生態，圍繞清潔能源、新材料、碳治理等綠色技術，攻關關鍵性科研技術，構建產業化一體業務體系。
貴州韌性城市科技有限公司位于貴州科學城(貴陽高新區沙文生態科技產業園)，是貴州省委、省政府為吸引省內外科技人才、技術和成果資源來黔創新轉化而建設的重大科技創新平臺。
現因工作需要，按照“德才兼備，公開、平等、競爭、擇優”的原則，招聘以下崗位工作人員(本次招聘由貴州綠色產業技術研究院有限公司代招)：
一、 招聘流程
1.報名時間：2023年3月1日至3月10日(超時請勿投遞)。
2.報名郵箱：符合招聘要求的人員，將個人簡歷(帶照片)發送到hr@gtinst.com報名，簡歷與郵件均以“姓名+投遞崗位+學歷”命名。
3.統一面試：收到簡歷后，經過篩選符合招聘條件的人員，將會通過郵件或電話的方式通知面試，面試時間統一安排在3月14日，原則上不接受個人單獨面試。
4.發放錄用通知書：統一面試結束后，公司會在第二周通過郵件或電話的方式反饋面試結果，視情況發放錄用通知書。
5.本次招聘要求為全職人員，無法立即到崗或無相關工作經驗的應屆生請勿投遞。
二、 招聘崗位
1.工程熱物理方向研發工程師，1名。
崗位描述：
1.負責熱力學的建模、仿真以及實驗臺的搭建、論文、報告撰寫;
2.進行能源系統熱力學方向的課題研究，相關學術論文撰寫;
3.牽頭完成公司各項科研項目，參與項目研究;
4.牽頭申報各類基金項目，參與基金等相關優惠政策申請;
5.完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1.能源動力、工程熱物理等相關專業碩士及以上學歷;
2.較強的學術和研究背景，有相關專業科研、平臺搭建經驗優先;有相關方向的SCI論文發表記錄優先
3.MATLAB，ANSYS使用經驗;
4.主動積極，有強烈的責任心和團隊合作精神，良好的語言表達和溝通能力。
薪酬待遇：10-15萬元/年+年終獎金，及相關福利。
2.智慧能源方向研發工程師，1名。
崗位描述：
1.新能源相關光伏、風電、儲能、氫能等的項目開發，電力、熱力、氫能、燃氣等耦合的綜合能源系統規劃、運行與仿真分析;
2.新型電力系統相關方向的產品銷售;
3.新基建行業市場資訊的收集與分析;
4.能源系統的碳排放流分析，以及低碳節能相關政策研究與解讀;
5.撰寫研究報告、技術文檔、專利等文書，配合完成科研成果轉化;
6.完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1. 能源類、化工類、通信類、機電類、電氣類本科及以上學歷;
2. 5年以上工作經驗，有產學研合作經驗或智慧能源研發經驗優先;
3.責任心強，工作積極主動，踏實勤奮，良好的服務意識和團隊合作意識，樂于學習新技術，具有良好的溝通表達和項目執行及管理能力者優;
4.能夠獨立開展研究工作，邏輯思維能力和策劃能力強，有較強的溝通能力;
5.較強的編程能力，能適應頻繁異地出差。(編程語言包括但不限于Python/C++/Java/Matlab)
6.有較強的責任心，良好團隊協作能力，溝通能力，較好的邏輯思維能力，有一定抗壓能力。
7.完成領導交辦的其他工作。
薪酬待遇：7-10萬元/年+年終獎金，及相關福利。
3.項目經理，1名。
崗位描述：
1.建立健全單位科技發展管理體系，制修訂科技管理制度和激勵約束機制;
2.參與組織單位年度、中長期政府科技項目規劃，負責科技申報及管理;
3.組織科技成果鑒定、報獎、資質榮譽申請等資質認定，組織科技成果轉化與應用推廣，各類科技交流活動;
4.組織單位各類政府補貼項目申報，做好科技管理相關的政府部門、行業學會和協會組織的聯系工作;
5.統籌單位產學研合作，聯合研究院、聯合實驗室、院士工作站等科技創新平臺建設;
6.負責商務管理團隊與能力建設;
7.完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1. 能源動力、新材料、環保等工業工程和管理類本科及以上學歷;
2.5年以上產學研平臺管理工作經驗或大型高新技術企業科技管理工作經驗;
3.良好的跨部門組織、溝通、協調能力;良好的學習能力和創新思維能力;性格開朗、形象氣質佳優先;
4.熟悉國家、地方科技政策動態和科技項目申報流程;擅長人際溝通和政府關系處理;具備較強的文字水平、熟練運用辦公軟件、擅長PPT制作;
5.組織或參與過大型校企合作項目者優先，具有海外留學或工作經驗者優先;
6.具有出色的商務拓展能力，辦事細致認真，適應出差等工作。
薪酬待遇：6-10萬元/年+年終獎金，及相關福利。
4.產業研究規劃師，1名。
崗位描述：
1.行業研究、產業規劃、政策分析等宏觀產業、政策與經濟研究;
2.獨立完成規劃設計方案的構思、撰寫、修改等，能夠培訓指導助理規劃師、實習生的研究工作;
3.負責項目考察、調研、業務交流等活動，并與客戶做好充分溝通協調;
4.完成項目相關報告、圖紙、說明、文本、方案匯報稿等撰寫和設計工作;
5.負責向客戶展示及講解項目方案，同時負責后期方案的修改完善工作;
6.定期收集研究國內外產業規劃、研究報告等案例，并及時歸納總結;
7.完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1.經濟學、金融學、城鄉規劃、旅游規劃等相關專業本科及以上學歷;
2.具有3年以上宏觀經濟研究、細分行業研究、產業規劃等工作經驗;
3.具有良好的項目溝通、協調、策劃以及匯報能力，性格具有親和力;
4.熟練的資料收集、整理、和總結能力;
5.熟練掌握專業相關制圖、建模及PPT繪制、文本排版等技能，熟悉模型信息化工具;
6.文筆良好，能組織碳中和領域相關研究報告、產業規劃的撰寫，有完整的政府和學術研究項目經歷優先。
薪酬待遇：6-10萬元/年+年終獎金，及相關福利。
5.財務主管，1名。
崗位描述：
1.每日登記現金日記賬和銀行存款日記賬，編制資金日報、銀行日記賬;
2.負責各項票據及報銷的處理，費用報銷、現金、銀行收付款結算等;
3.負責準確和及時地做好賬務和結算工作，正確進行會計核算和及時進行會計憑證過賬、結賬、對賬;
4.負責每月期末工資、稅費及其他費用計提、分配，固定資產折舊、無形資產、遞延資產的攤銷，期末匯兌損益結轉和期末損益結轉;
5.負責編制資產負債表、利潤表和現金流量表等財務報表;
6.負責按時向稅務局進行納稅申報及向工商局進行年度申報;
7.協助處理有關銀行、稅務、工商部門或其他政府機構的聯系與協調工作;
8.負責公司行政相關建章立制、資產采購管理、后勤管理等工作，人事相關招聘、勞動關系、薪酬福利、績效考核等工作;
9.完成領導的其他任務安排。
任職要求：
1.財政、會計、審計、金融等相關專業本科及以上學歷;
2.3年以上公司賬務處理，對現金、往來票據、發票等處理經驗;
3.3年或以上稅務局及工商局溝通及申報的經驗;
4.熟悉國家金融政策、企業財務制度及流程、會計電算化，精通相關財稅法律法規;
5.良好的成本管理、風險控制和財務分析的能力;
6.有財務軟件實施或內控咨詢工作經驗者優先;
7.工作積極主動，學習能力強，具備良好的溝通協調和解決問題能力;
8.較強的責任心和團隊意識，工作細致，責任感強，良好的溝通能力。
薪酬待遇：6-10萬元/年+年終獎金，及相關福利。
聯系人:何女士
聯系方式：18585429921(僅限電聯)
簡歷投遞郵箱：hr@gtinst.com
